Kennisbank

Uit een recent onderzoek blijkt dat maar liefst 8,3% van de Noren verslaafd is aan zijn of haar job. In tegenstelling tot veel studies uit het verleden, werd dit onderzoek gevoerd bij loontrekkende bedienden en niet bij leidinggevenden of zelfstandigen.

Werknemers worden vaak aan chemische stoffen blootgesteld tijdens het werk. Het Institut National de Recherche et de Sécurité (INRS) ontwikkelde daarom in samenwerking met de Université de Montréal en het Canadese IRSST een tool om de mogelijke effecten van blootstelling aan meerdere chemicaliën te evalueren.

Uit een onderzoek van de UHasselt blijkt dat er dankzij het rookverbod op de werkvloer jaarlijks ruim 425 dodelijke hartinfarcten minder zijn in Vlaanderen. Het onderzoek werd uitgevoerd in opdracht van de Vlaamse Liga tegen Kanker en gepubliceerd in het vakblad ‘Heart’.

De Hoge Raad voor de werkgelegenheid heeft zijn verslag 2014 gepubliceerd. Een van de grootste aandachtspunten voor de Hoge Raad is het activeren van de groepen die het verst van de arbeidsmarkt verwijderd zijn, waaronder de personen met een arbeidsbeperking of een chronisch gezondheidsprobleem. Daarom voerde de Hoge Raad een grondige analyse uit van deze groep.

Navb-cnac constructiv, het preventie-instituut van de bouwsector, heeft zijn jaarverslag voor 2013 gepubliceerd. Het goede nieuws is dat de ongevallenstatistieken nog steeds in dalende lijn zitten.

Overgewicht is een belangrijk maatschappelijk probleem. De werkplek is een setting waar programma’s opgezet kunnen worden om mensen aan te zetten hun leefstijl te wijzigen. Het aanbieden van dergelijke voedings- en beweegprogramma’s is echter niet altijd rendabel. Dat is de conclusie van een Nederlandse doctoraatsstudie.

Het Belgisch Instituut voor de Verkeersveiligheid (BIVV) lanceert een nieuwe campagne om afleiding achter het stuur tegen te gaan. De campagne krijgt de slogan 'Beep! Beep! Boem! Boem!'.

De regelgeving rond het welzijn op het werk van uitzendkrachten is eind 2010 herzien. Het KB van 15 december 2010 tot vaststelling van maatregelen betreffende het welzijn op het werk van uitzendkrachten verscheen uiteindelijk op 28 december 2010 in het Staatsblad. Het trad op 1 januari 2011 in werking. 

In het kader van een samenwerkingsproject met het Europees Agentschap voor Veiligheid en Gezondheid op het Werk boog Prevent zich over de meest voorkomende fouten die worden begaan tijdens het risicoanalyseproces. Dit artikel is gebaseerd op het onderzoeksrapport en geeft een kort overzicht van de te vermijden valkuilen.

In het kader van de Europese campagne “Een gezonde werkplek: goed voor jou en voor de zaak” (risicoanalyse) zet het bedrijf Van Gansewinkel de deuren open van zijn transport- en sorteercentrum in Wandre. Het bedrijf is een voorbeeld van goede praktijken en men is er trots dat in 2008 geen enkel ongeval gebeurd is. Het geheim: een sterke link tussen werk en veiligheid.

Een studie in opdracht van het Britse Health & Safety Executive bestudeerde de efficiëntie van handreinigingsmiddelen. De conclusie luidt dat warm water en zeep het meest efficiënt blijven voor handreiniging.

Ondanks het feit dat de risicoanalyse al enkele decennia centraal staat in het preventiebeleid, zijn er toch veel bedrijven en externe diensten van wie de structurele aanpak te wensen over laat. Hieronder krijg je enkele van de meest voorkomende valkuilen, met nuttige tips over hoe je die kan vermijden.