Alle Belgen zijn gehecht aan het Atomium, één van de beroemdste monumenten van de Europese hoofdsteden. Dat neemt niet weg dat dit buitengewone bouwwerk, dat ter gelegenheid van de Wereldtentoonstelling van 1958 in Brussel werd opgericht, onder de jaren geleden heeft en aan een grondige vernieuwing toe is. Wij brachten een bezoek aan deze niet alledaagse bouwwerf…
In een literatuurstudie over buitenlandse werknemers geeft het Risk Observatory (1) van het Europees Agentschap voor Veiligheid en Gezondheid op het Werk een overzicht van de belangrijkste vraagstukken en uitdagingen wat het welzijn op het werk van buitenlandse werknemers in Europa betreft. Ook Prevent werkte hier als partner aan mee.
Bepaalde arbeidsovereenkomsten bevatten een clausule die uitdrukkelijk de mogelijkheid voorziet dat werknemers kunnen opgedragen worden te reizen of te werken in het buitenland. Wat zijn in zo’n geval de verplichtingen van de werkgever en de werknemer? Wat met risicovolle landen: kan de werknemer zomaar weigeren om er naar toe te trekken?
De ‘wet van 21 maart 2007 tot regeling van de plaatsing en het gebruik van bewakingscamera's onderwerpt het gebruik van bewakingscamera’s op publiek toegankelijke plaatsen (besloten of niet) aan enkele regels. Zo moet de camerabewaking steeds aangekondigd worden door middel van speciaal daartoe bestemde pictogrammen. Het model en de voorschriften waaraan de pictogrammen moeten voldoen werden recent vastgelegd (KB van 10 februari 2008). Bestaan er ook voorschriften voor het gebruik van camerabewaking op de werkplaats?
Er werd in de vakliteratuur al heel wat aandacht besteed aan de vroegtijdige stopzetting van het werk door verpleegkundigen. Om dit fenomeen te verklaren wijzen organisatiepsychologen op het belang van factoren zoals het leiderschap van de leidinggevende, de beslissingsvrijheid en de arbeidstevredenheid. De arbeidsgeneesheren leggen dan weer de nadruk op gezondheidsfactoren zoals rug- en lendepijnen, vermoeidheid, maar ook psychologische klachten zoals burnout als gevolg van kwantitatieve en emotionele eisen.
In april 2007 publiceerde het Nederlandse TNO de resultaten van de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden 2006. Dit is het grootste periodieke onderzoek naar arbeidsomstandigheden van werknemers in Nederland. We lichten er de belangrijkste resultaten voor u uit.
Het ontstaan van nieuwe vormen van arbeidsorganisatie in de jaren 1980 leidde tot nieuwe ontwikkelingen inzake afgezonderd werk. De technologische evolutie en de economische druk – waarbij steeds meer met onderaannemers werd gewerkt – resulteerden immers in een inkrimping van het personeelsbestand en in afgezonderde arbeidsposten, maar ook in een diversificatie van de taken die worden uitgevoerd in afgezonderde situaties. Het INRS (Frankrijk) publiceerde een studie over een aspect dat in dit verband zeer belangrijk is: de installatie van een doeltreffend communicatie- en alarmsysteem.
Rond het rijgeschiktheidsattest waren er heel wat onduidelijkheden. Ondertussen zijn de regels versoepeld. Een overzicht van de belangrijkste veranderingen.
De jongste jaren steekt tuberculose (TBC) terug het hoofd boven water - voorlopig nog niet dramatisch, maar genoeg om waakzaam te blijven. Ook beroepshalve lopen een aantal mensen het risico met TBC in aanraking te komen. Deze bijdrage behandelt de klassieke vormen van longtuberculose. Ook andere organen (nieren, hersenvliezen, skelet) kunnen worden aangetast, zij het eerder uitzonderlijk.
De campagne Move Europe, Werken aan Mentaal Welzijn, werd succesvol afgerond op 27 januari 2011. Uit 300 deelnemers koos een jury drie Goede praktijken, ondernemingen die een actief beleid opzetten om het mentale welzijn van hun werknemers te verbeteren. De gelukkigen zijn het Jessa ziekenhuis, Procter & Gamble en de Landsbond van de Onafhankelijke Ziekenfondsen. Focus zet hun initiatieven in de kijker.
Tijdens het 19e Wereldcongres over veiligheid en gezondheid op het werk, dat van 11 tot en met 15 september 2011 plaatsvindt in Istanbul, wordt een interactieve tool over risicobeoordeling voorgesteld.
Onder het Voorzitterschap van Slovenië hielden de Europese lidstaten op 12 en 13 juni 2008 in Brussel een conferentie over geestelijke gezondheid en geestelijk welzijn. De lidstaten spraken er af om maatregelen te nemen om het aantal geestelijke aandoeningen en zelfmoorden in de EU te doen afnemen. Er werden ook afspraken gemaakt in verband met het aspect geestelijke gezondheid in relatie tot het werk.