Werknemers die op het werk blootgesteld worden aan bepaalde risico’s (denk maar aan chemische of biologische agentia), kunnen na verloop van tijd last krijgen van gezondheidsproblemen. Onder bepaalde voorwaarden kunnen deze aandoeningen erkend worden als beroepsziekte.
Er gelden specifieke regels voor de coördinatie van de veiligheid op tijdelijke of mobiele bouwplaatsen. De aanstelling van een veiligheidscoördinator is essentieel.
Instanties van de overheid nemen een rol op in het beleid welzijn op het werk zowel op Europees, federaal als regionaal niveau. Zo is bijvoorbeeld het toezicht op de toepassing van de regels voor de bescherming van werknemers in handen van de arbeidsinspectie.
Het comité voor preventie en bescherming op het werk brengt vertegenwoordigers van de werknemers en de werkgever bij elkaar. Het comité draagt actief bij tot het welzijnsbeleid door het geven van adviezen en het formuleren van voorstellen.
De externe dienst voor preventie en bescherming op het werk maakt samen met de interne dienst en het comité voor preventie en bescherming op het werk deel uit van de organisatorische structuren van het welzijnsbeleid in België.
De interne dienst voor preventie en bescherming op het werk staat de werkgever, de hiërarchische lijn en de werknemers bij tijdens het uitwerken, plannen, uitvoeren en evalueren van een welzijnsbeleid.
Het 'nieuwe' AREI is verschenen door het KB van 8 september 2019 (BS 28 oktober 2019). Het KB legt de 3 boeken vast van het AREI m.n. Boek 1: laagspanning en zeer lage spanning, Boek 2: hoogspanning en Boek 3: transmissie en distributie van elektrische energie. Het AREI is in werking getreden op 1 juni 2020. Op die datum werden de bepalingen van het oude AREI ingetrokken.
Het ARAB is in 1946 gevormd door het bij elkaar brengen van de bestaande teksten over veiligheid en gezondheid op het werk. Doorheen de jaren is het ARAB voortdurend gewijzigd en verder uitgebouwd. Sinds de verschijning van de wet welzijn worden de ARAB-bepalingen herzien en geïntegreerd in de Codex Welzijn op het werk met als gevolg dat reeds vele ARAB artikels opgeheven zijn.
Naast de wet en de codex welzijn op het werk, het ARAB en het AREI, zijn er nog verscheidene andere wetgevende teksten die van belang zijn voor preventie. Deze zijn in onze kennisbank opgedeeld op basis van onderwerp zodat je makkelijk kan bladeren doorheen de verschillende teksten.
Het Sociaal Strafwetboek bundelt alle bepalingen uit het arbeidsrecht en de sociale zekerheid waarop de inbreuken bestraft worden met strafrechtelijke sancties. Zo bevat het o.m. de regels voor de straffen indien werkgevers hun verplichtingen op het vlak van welzijn op het werk niet nakomen.
En nog zoveel meer in onze kennisbank...
myPrevent gebruikers hebben toegang tot de artikelen, praktijkdocumenten en wetgeving in onze uitgebreide kennisbank.
Meld je aan om in de kennisbank te zoeken of bekijk onze formules en teken in voor een abonnement.
Ontdek onze formules
Meld je aan