Ziekteverzuim heeft een belangrijke impact op een organisatie. De oorzaken van ziekteverzuim zijn complex en hebben deels met het werk te maken. Een succesvolle aanpak berust op zowel organisatorische als individuele maatregelen. Interesse voor een opleiding over Ziekteverzuim? Praktische opleiding Ability Case Manager 5 lesdagen Ga verder Lees ook Opinie 17.02.25 Langdurig zieken en re-integratie: loze beloften of echte hervorming? In 2024 spraken zowel de vorige federale regering als het Rekenhof nog van vooruitgang in de re-integratie van langdurig zieken. De vraag is echter of die maatregelen daadwerkelijk effectief waren, of dat de cijfers mooier… Ga verder Actueel 13.09.22 Voka: voorstellen om ziekteverzuim in te dijken Almaar meer mensen zijn afwezig van het werk door ziekte. Voka, het Vlaams netwerk van ondernemingen, lanceert verschillende voorstellen om het stijgende ziekteverzuim in te dijken. Het belangrijkste daarbij is het voorkomen… Ga verder Onderzoek 12.08.22 Structureel presenteïsme in de lift Hr-dienstverlener Securex voerde in het najaar van 2021 een studie uit bij meer dan 1.500 Belgische werknemers. Daaruit blijkt dat een op de zeven systematisch blijft doorwerken wanneer hij/zij ziek is (structureel… Ga verder Onderzoek 24.06.22 13% Belgen op rand van burn-out: stijging van 60% sinds begin coronacrisis Onderzoek van Securex en de KU Leuven toont aan dat bijna 28,5% van de Belgische werknemers een risico loopt op burn-out. Bijna de helft van hen (13,4%) zou zelfs op de rand staan van een burn-out. Die laatste groep groeide… Ga verder Goede praktijk (bedrijfscase) 04.06.20 Terugkeer naar het werk na borstkanker: steungroep van het Europees Parlement Bénédicte Belge werkt als arts bij de medische dienst van het Europees Parlement. In 2015 richtte zij met twee psychologen een hulpgroep op voor medewerkers met borstkanker. Zij getuigt over deze positieve ervaring op de… Ga verder Onderzoek 10.02.20 Ambtenaren vaker, maar minder lang afwezig Zowel in de privésector als in de publieke sector stijgt het ziekteverzuim de laatste jaren. Uit een studie (2018) over het federale ziekteverzuim blijkt dat ambtenaren gemiddeld vaker, maar minder lang afwezig zijn dan… Ga verder Alle pagina's in de kennisbank over Ziekteverzuim
Opinie 17.02.25 Langdurig zieken en re-integratie: loze beloften of echte hervorming? In 2024 spraken zowel de vorige federale regering als het Rekenhof nog van vooruitgang in de re-integratie van langdurig zieken. De vraag is echter of die maatregelen daadwerkelijk effectief waren, of dat de cijfers mooier… Ga verder
Actueel 13.09.22 Voka: voorstellen om ziekteverzuim in te dijken Almaar meer mensen zijn afwezig van het werk door ziekte. Voka, het Vlaams netwerk van ondernemingen, lanceert verschillende voorstellen om het stijgende ziekteverzuim in te dijken. Het belangrijkste daarbij is het voorkomen… Ga verder
Onderzoek 12.08.22 Structureel presenteïsme in de lift Hr-dienstverlener Securex voerde in het najaar van 2021 een studie uit bij meer dan 1.500 Belgische werknemers. Daaruit blijkt dat een op de zeven systematisch blijft doorwerken wanneer hij/zij ziek is (structureel… Ga verder
Onderzoek 24.06.22 13% Belgen op rand van burn-out: stijging van 60% sinds begin coronacrisis Onderzoek van Securex en de KU Leuven toont aan dat bijna 28,5% van de Belgische werknemers een risico loopt op burn-out. Bijna de helft van hen (13,4%) zou zelfs op de rand staan van een burn-out. Die laatste groep groeide… Ga verder
Goede praktijk (bedrijfscase) 04.06.20 Terugkeer naar het werk na borstkanker: steungroep van het Europees Parlement Bénédicte Belge werkt als arts bij de medische dienst van het Europees Parlement. In 2015 richtte zij met twee psychologen een hulpgroep op voor medewerkers met borstkanker. Zij getuigt over deze positieve ervaring op de… Ga verder
Onderzoek 10.02.20 Ambtenaren vaker, maar minder lang afwezig Zowel in de privésector als in de publieke sector stijgt het ziekteverzuim de laatste jaren. Uit een studie (2018) over het federale ziekteverzuim blijkt dat ambtenaren gemiddeld vaker, maar minder lang afwezig zijn dan… Ga verder
