Gelijke vergoeding voor ‘verwijderde’ werkneemsters
Share:
De Belgische wetgeving bevat verschillende regels om zwangere werkneemsters te beschermen. Wanneer ze op het werk blootgesteld worden aan bepaalde risico’s, moet de werkgever ze ‘verwijderen’. Vanaf 2010 gelden nieuwe regels voor de vergoeding van verwijderde werkneemsters.
Gearchiveerd
Info
Onderwerpen:
©:
PreventActua 22/2009
Geactualiseerd op:
Upgrade jouw abonnement
Deze tekst is momenteel niet toegankelijk binnen jouw abonnementsformule.
Ontdek onze verschillende formules.