Wetgeving

Uitwisseling van informatie tussen FANC en FOD Werkgelegenheid

Het Federaal Agentschap voor Nucleaire Controle (FANC) en de FOD Werkgelegenheid gaan informatie en gegevens uitwisselen over overschrijding van dosislimieten, bestralingen, risico’s daarop en vaststellingen op de arbeidsplaatsen. Dit werd vastgelegd in een koninklijk besluit.

Aanwezigheidsregistratie: nu ook in de schoonmaaksector

De Programmawet van 26 december 2022 (Belgisch Staatsblad van 30 december 2022, art. 22 tot 48) voorziet in een uitbreiding van de elektronische aanwezigheidsregistratie: het gaat niet langer alleen om bouwplaatsen in de bouwsector, maar ook om arbeidsplaatsen waar onderhouds- en/of schoonmaakwerkzaamheden worden verricht.

Uitstel modernisering historische liften

Een koninklijk besluit van 27 november 2022, verschenen in het BS op 21 december 2022, wijzigt het Koninklijk Besluit van 9 maart 2003 betreffende de beveiliging van liften. Dit KB is vooral gericht op historische liften: het beoogt een voldoende hoog veiligheidsniveau te waarborgen en een langere termijn voor modernisatie te voorzien.

Verlofregelingen voor ouders en mantelzorgers

Een Europese richtlijn uit 2019 betreffende het evenwicht tussen werk en privéleven voor ouders en mantelzorgers werd gedeeltelijk omgezet in Belgisch recht door een wet en een koninklijk besluit die gepubliceerd werden in het Belgisch Staatsblad van 31 oktober 2022.

Wet over transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden

De wet die gedeeltelijk de Europese richtlijn betreffende transparante en voorspelbare arbeidsvoorwaarden omzet, verscheen in het Belgisch Staatsblad van 31 oktober 2022.

Arbeidsdeal: de wet

De wet van 3 oktober 2022 houdende diverse arbeidsbepalingen werd in het Belgisch Staatsblad van 10 november 2022 gepubliceerd. In deze wet staan maatregelen die getroffen werden in het kader van de arbeidsdeal tussen de werkgevers- en werknemersvertegenwoordigers.

Waals besluit voor erkenning diensten medisch toezicht

Een afdeling medisch toezicht kan opgericht worden in de (gemeenschappelijke) interne dienst voor preventie en bescherming op het werk of de werkgever kan hiervoor een beroep doen op een externe dienst. Voor de oprichting van een dergelijke afdeling is een erkenning vereist. Een besluit van de Waalse Regering, verschenen in het Belgisch Staatsblad van 20 september 2022, regelt de praktische modaliteiten voor de erkenning van deze diensten in Wallonië.

Re-integratietraject 2.0

Het koninklijk besluit van 11 september 2022 tot wijziging van de codex over het welzijn op het werk wat het re-integratietraject voor arbeidsongeschikte werknemers betreft werd gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad van 20 september 2022. Het KB verduidelijkt en versterkt de verplichtingen voor bedrijven om werknemers die arbeidsongeschikt zijn, weer naar de werkvloer te brengen.

Federaal ambt: re-integratie

Een koninklijk besluit dat verscheen op 1 september 2022, versterkt de begeleiding en de ondersteuning van langdurig zieke ambtenaren en ambtenaren met een handicap binnen het federaal administratief openbaar ambt. Re-integratie wordt altijd beschouwd als een partnerschap tussen de verschillende actoren.

EU: gegevens over chemische stoffen toegankelijker maken

De Europese Commissie wil een betere toegang tot gegevens over chemische stoffen voor veiligheidsbeoordelingen en zal een voorstel voor een verordening indienen. De Commissie verwacht dat het initiatief in het eerste kwartaal van 2023 goedgekeurd wordt.